Thời gian thử việc: 1 tháng
Cấp bậc: Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển: 10
Hình thức làm việc: Khác
Yêu cầu kinh nghiệm: Chưa có kinh nghiệm
Ngành nghề: Bán sỉ – Bán lẻ – Quản lý cửa hàng/Bán hàng – Kinh doanh/Chăm sóc khách hàng
Mô tả công việc
– Tổ chức công việc: Sắp xếp, trưng bày quầy kệ sạch sẽ, gọn gàng. Bảo quản và thường xuyên kiểm tra hạn sử dụng hàng hóa. Quản lý tồn kho đảm bảo luôn có đủ hàng hóa trong Cửa hàng.:
– Góp phần thực hiện mục tiêu doanh số của Cửa hàng.:
– Thực hiện hoạt động giới thiệu, tư vấn bán hàng, và chăm sóc khách hàng tại Cửa hàng.:
– Thu ngân, thanh toán đơn hàng :
– Xử lý, đóng gói các đơn hàng Thương mại điện tử:
– Thực hiện kiểm kê định kỳ/đột xuất tại Cửa hàng.:
– Tham gia các chương trình truyền thông, thu hút khách hàng, xúc tiến bán sản phẩm tại cửa hàng như: các chương trình giảm giá, khuyến mại…:
– Thực hiện cập nhật thông tin khách hàng trên hệ thống..:
– Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.:
:
:
:
Yêu cầu công việc
1. Năng lực chuyên môn:
– Có kiến thức về giao tiếp bán hàng:
– Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm trong ngành bán lẻ.:
2. Kỹ năng:
– Kỹ năng giao tiếp: biết lắng nghe, ứng xử, thuyết phục và tạo lập mối quan hệ.:
– Kỹ năng cơ bản về sử dụng máy tính.:
– Biết tiếng Nhật là một lợi thế.:
3. Kinh nghiệm: :
– Không yêu cầu:
4. Phẩm chất:
– Chăm chỉ, nhiệt tình, trung thực, sạch sẽ, gọn gàng:
– Trách nhiệm, chủ động, chịu được áp lực và quyết liệt trong công việc.:
:
Quyền lợi
1. Mức thu nhập: :
– Lương cứng: 6 triệu. :
– Thưởng doanh thu cửa hàng: Cửa hàng hưởng kpi từ 0.8%-1,5% doanh thu bán hàng:
– Làm thêm giờ được hưởng theo quy định (làm việc ngày nghỉ lễ được hưởng 300%):
2. Thời gian thử việc: 01 tháng (Lương thử việc: 6 triệu):
3. Thời gian làm việc: :
– Sáng từ 7h00 – 15h30, chiều từ 14h00 – 22h30 (đã bao gồm thời gian nghỉ trưa 30 phút) và linh hoạt ca làm việc theo sự phân công của Cửa hàng trưởng:
– Được nghỉ 4-5 ngày/tháng:
4. Môi trường làm việc: năng động, chủ động, chuyên nghiệp:
5. Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định, và các chế độ đãi ngộ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.:
6. Chế độ thưởng: thưởng theo doanh thu, thưởng hiệu quả công việc:
7. Có cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân:
:
